Chargé de projets Développement RH H/F

À propos

Le Groupe Bigard est le leader français de la transformation de viande, connu pour ses marques Bigard, Charal et Socopa. Présent partout en France, il compte 14 700 collaborateurs. Le Groupe Bigard déploie une politique RH ambitieuse et structurée, en lien permanent avec le terrain et les métiers industriels.

Le poste

La Direction Générale des Ressources Humaines du Groupe Bigard recrute un(e) Chargé(e) de Projets Développement RH H/F basée à Quimperlé (29), au siège de l’entreprise.

Vos missions

Vous évoluez au sein du service Développement RH. Vous y menez des projets RH transverses, pour répondre à un objectif stratégique du Groupe Bigard : le déploiement de parcours professionnels individualisés pour tous les salariés, depuis leur recrutement. Vos missions sont :

  • Gérer différents projets de développement des ressources humaines : plans d’actions spécifiques par métiers, du recrutement jusqu’aux fins de carrières ; accueil et intégration ; gestion des parcours et des mobilités professionnelles…
  • Participer au quotidien du Développement RH et de la DGRH : communication sociale et promotion de la marque employeur, recrutement, gestion de la formation…
  • Réaliser des actions de reporting et de valorisation de la politique sociale du Groupe Bigard

Votre profil

  • Vous êtes diplômé(e) d’une Ecole de Commerce, d’un IAE ou d’un Institut d’Etudes Politiques
  • Agile et méthodique, vous avez déjà mené avec succès des projets transverses, avec idéalement un retour d’expérience en développement des ressources humaines
  • Vous avez une sensibilité marquée pour la communication et le reporting
  • Curieux(se), vous êtes à l’écoute de votre environnement et en veille permanente pour impulser de nouveaux projets RH, en lien étroit avec le terrain et les métiers du Groupe Bigard

Les conditions du poste

  • Poste en CDI à pourvoir dès que possible
  • Poste basé à Quimperlé (29) – à 20 minutes de Lorient et 30 minutes de Quimper
  • Rémunération attractive, à laquelle s’ajoutent diverses primes et un pack social adapté à votre situation personnelle
  • De nombreuses évolutions possibles, partout en France : cette première expérience au sein du Groupe Bigard vous permet d’appréhender l’activité de l’entreprise, sa culture et son ambitieuse politique sociale

FORMULAIRE DE CANDIDATURE